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給与支払報告書の提出

給与を支払った方は、給与支払報告書の提出が必要です

  平成29年中(2017年1月~12月)に,給与・賃金等を支払った方(ご注意ください、専従者給与やパート、アルバイト代も含む)は、平成30年1月1日現在で神栖市に住んでいるすべての受給者の「給与支払報告書」を提出しなければなりません。
 
また,支払金額30万円以下の退職者についても,公平・適正課税の観点から提出にご協力ください。(地方税法第317条の6第1項および第3項)
  給与支払報告書は,給与所得者にとって市県民税の申告に代わる重要な資料となりますので,必ず期限までに提出をお願いします。

平成30年度 給与支払報告書(総括表・個人別明細書)提出について

提出する義務のある方

  平成29年中に給与・賃金等を支払った方、事業者。(個人・法人を問いません)
  支払金額30万円以下の退職者についても、公平・適正課税の観点から提出にご協力ください。

提出期限

平成30年1月31日(水曜日)

ご注意ください、事務処理の都合上,  平成30年1月26日(金曜日)までの提出にご協力をお願いします。

関連リンク

  平成29年分給与所得の源泉徴収票等の法定調書の作成と提出の手引(パンフレット・手引き)(国税庁)外部リンク

提出方法

持参または郵送による提出

提出先

  神栖市役所 課税課 市民税グループ
  神栖市溝口4991-5 神栖市役所本庁2階

eLTAX(エルタックス)による提出

  市税の電子申告eLTAX(エルタックス・地方税における手続きを、インターネットを利用して電子的に行うシステム)を利用した給与支払報告書の提出を受け付けています。便利なeLTAXをぜひご利用ください。
  ご利用には届出が必要となりますので、詳しくはeLTAX(エルタックス)地方税ポータルシステム外部リンクをご確認ください。

平成30年度 給与支払報告書の留意事項

  平成29年度から,給与支払者,従業員及び扶養親族等の法人番号又は個人番号の記載が必要になっておりますので,記入漏れのないようご注意ください。
関連リンク
  社会保障・税番号制度(マイナンバー制度)
 

特別徴収に該当しない場合

  特別徴収の完全実施にともない,原則としてすべての従業員の個人住民税について特別徴収していただくことになりますが,例外として次の理由のいずれかに該当する従業員についてのみ,「普通徴収切替理由書」を提出することにより,普通徴収とすることが可能になります。 

普通徴収を行なうことができる要件

  次のいずれがに該当する従業員。

普A
要件として、総従業員数が2人以下
次の「普B」~「普F」に該当する全ての(他市区町村分を含む)従業員数を差し引いた人数。
普B
要件として、他の事業所で特別徴収されている者 
特別徴収対象者として提出された場合でも,市が確認した結果,他の事業所で特別徴収されていることが判明した場合は,市としては,普Bの扱いにします。給与所得は,1つの事業所から特別徴収となります。
普C
要件として、給与が少なく税額が引けない(住民税非課税者を含む)  
所得金額が,次の計算により,計算した所得金額以下となる場合は,非課税となります。
計算式、均等割非課税基準所得=28万円×(本人+扶養人数)+(扶養がいる場合のみ16.8万円)
普D
要件として、給与の支払いが不定期  
例として、給与の支払いが毎月ではない。
普E
要件として、事業専従者 
個人事業のみ対象です。
普F
要件として、退職者または退職予定者(5月末日まで) 
休職、産休、育休者を含みます。

普通徴収切替理由書の提出が必要です

  普通徴収に切り替える受給者の個人別明細書の摘要欄に,必ず前述の符号(普A~普F)を記載するとともに,「普通徴収切替理由書」により普通徴収に該当する理由別の人数をまとめ,総括表・個人別明細書とあわせて提出してください。
  なお,同理由書に記載されている理由以外では普通徴収は認められません。また,ご提出のない場合は特別徴収の対象者となります。
ご注意くださいこの切替理由書で普通徴収と申し出ても,確認の結果,特別徴収となることもあります。

eLTAX(エルタックス)や光ディスク等により給与支払報告書を提出する場合

  前述の要件に該当する従業員についてのみ普通徴収欄にチェックを入れ,摘要欄に前述の符号(普A~普F)を記入してください。「普通徴収欄にチェックが入っている」または「退職日が入力されている」従業員は普通徴収となり,それ以外の従業員はすべて特別徴収の対象者となります。

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